Howto:Il lavoro domestico: differenze tra le versioni
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Versione delle 12:10, 26 gen 2010
Come gestire il lavoro domestico con PaghePro
- Scegliere dal menù -> Persona fisica, la persona che rappresenta il datore di lavoro.
Selezionare la linguetta -> Impresa individuale e lavoro domestico e caratterizzare la sua posizione specificando che "La persona è un datore di lavoro domestico" e salvare.
- Andare nel menù -> Gestione sedi
e aggiungere le sedi per quel datore di lavoro, specificando la categoria dell'attività :
Attività di famiglie e convivenze come datori di lavoro per personale domestico; produzione di beni e servizi indifferenziati per uso proprio da parte di famiglie e convivenze
e l'attività economica svolta:
Attività di famiglie e convivenze come datori di lavoro per personale domestico;
E' obbligatorio specificare almeno una sede per il datore di lavoro domestico e selezionare dall'elenco l'attività economica svolta.
Scelta del contratto
Prima di assumere un lavoratore occorre scegliere il contratto utilizzato. Da Gestione datori di lavoro -> Seleziona un altro datore, scegliere la persona fisica che corrisponde al datore -> Seleziona e continua
seleziona la linguetta -> Contratto -> Aggiungi contratto
Il contratto di Lavoro Domestico si trova nel settore Nettezza Urbana - Igiene Ambientale e occorre scegliere il dettaglio tra quelli disponibili:
- Lavoratori studenti conviventi, tra 16 e 40 anni con particolari tipologia di orario fino alle 30 ore di lavoro;
- Lavoratori conviventi (importi mensili);
- Lavoratori non conviventi (importi orari);
- Assistenza notturna (importi mensili);
- Presenza notturna (importi mensili);
Assunzione di un lavoratore
Dal menù -> Anagrafica -> Persone Fisiche selezionare dall'elenco il lavoratore che deve essere assunto e procedere -> Inizio Rapporto
Scegliere se il rapporto è di tipo Subordinato o Parasubordinato e scegliere il datore -> Seleziona e continua.
Compilare tutti i campi relativi all' assunzione.
Personalizzazione del contratto
Nel programma sono già caricati i principali dettagli con i differenti importi - mensili o orari - che si riferiscono a questo contratto.
Allo stesso modo sono presenti per i lavoratori conviventi le indennità di vitto e alloggio.
E' possibile inserire con facilità ulteriori indennità riferite ad esempio ad altri dettagli utilizzando le maschere del programma:
Dal menù -> Indennità -> Altre indennità
Scegliere -> Nuovo
e compilare a quale tipo lavoratore si riferisce l'indennità (se specificato),
l'importo della suddetta,
a quale livello di riferisce (se specificato).